30
collaborateurs
4
Experts-Comptables
32
âge moyen
Notre ADN
Un cabinet au service de vos projets
Cabinet à taille humaine, composé d’une trentaine de collaborateurs, Belle & Dhaine vous propose une équipe dynamique et réactive au Sables d’Olonne. Comptables, spécialistes en paie et juridique, tous ont un objectif commun : la satisfaction client.
Très présents auprès des créateurs d’entreprise et des TPE/PME, nous avons développé un accompagnement client centré autour du conseil et de l’optimisation. Un contact régulier, de la réactivité, un conseil personnalisé constituent les priorités de Belle & Dhaine.
Contact régulier
Réactivité
Conseil personnalisé
Création du cabinet
Rapprochement des 2 Experts-Comptables Jean-Marie Belle et Olivier Dhaine = marque Belle & Dhaine
Déménagement dans les locaux de la Meilleraie 200 m²
Déménagement dans les nouveaux locaux Zone Petra 600 m²
Association avec Adélaïde Geay
Association avec Emilie Robin
L’aventure continue…
Notre équipe
Nos experts au service de votre projet !

Adelaïde GEAY
Expert-Comptable associée
Présente depuis la création du cabinet, Adélaïde s’est forgée une solide expertise technique qu’elle met aujourd’hui au service des clients et des équipes. Référente sur les sujets techniques, elle accompagne les collaborateurs avec exigence.
Femme entrepreneuse et maman, elle maîtrise l’art de gérer de front de multiples missions avec organisation et sang-froid.

Émilie ROBIN
Expert-Comptable associée
Après avoir débuté comme stagiaire, Émilie a grandi au sein du cabinet Belle & Dhaine jusqu’à devenir expert-comptable associée. Responsable des ressources humaines, elle place l’humain au cœur de ses échanges et accompagne avec écoute et justesse.
Coureuse engagée, elle puise dans la longue distance rigueur et persévérance qu’elle met au service de ses clients.

Olivier DHAINE
Expert-Comptable associé
Diplômé de l’ESSCA Angers, Olivier accompagne ses clients au quotidien avec une forte sensibilité commerciale et marketing. Il les aide à structurer leur développement, affiner leur stratégie et renforcer leur visibilité.
Ironman et sportif engagé, il insuffle une dynamique tournée vers la performance et le dépassement de soi.
Former les collaborateurs de demain et contribuer au renouvellement de la profession.
Recruter des salariés reste une préoccupation majeure des chefs d’entreprises.
Depuis sa création, le cabinet a souhaité se doter d’une dimension humaine et sociale en accueillant régulièrement des jeunes en formation et ponctuellement des personnes en réorientation professionnelle.



